大量研究表明，良好的员工体验能带来满意度、敬业度、工作主动性的提高，对企业绩效具有持续而深刻的积极影响。 但是，搞好员工福利不是一件容易的事情。 许多企业表示，随着20世纪90年代后期成为职场主力军，在给企业增添活力的同时，也带来了对年度福利的不同偏好。 只是，传统的“米、面、粮、油”在福利多样性方面已经不能满足员工的要求。 另外，在福利分配方面，“统一购买、统一分配”的方式也给职工带来了“沉重的负担”。 调查显示，随着员工对弹性福利需求的增加，企业的分配形式更加多样化。

在满足员工对福利商品个性化定制需求的前提下，库鱼电仓不仅汇集了实用家电、家居用品等深受员工欢迎的火爆商品，还提供多种定制服务，对不同类型商品进行礼盒定制和包装服务 在满足不同地区、不同企业差异化需求的前提下，将企业文化充分融入福利中，让员工有获得感和归属感。

在灵活福利方面，通过库鱼电仓业务搭建的员工福利一站式智能管理平台，可以让企业将福利预算以积分形式直接转入员工个人账户，依托库鱼电仓的大量优质商品池，员工可以自由选择自己喜欢的商品，指定配送地点。

位于南方的一家职业公司是一家大企业，员工有几千人。 由于年龄层次、爱好、生活方式的不同，员工对福利的需求也大不相同。 另外，企业的营业网点分布在城市的各个角落，节日护理品的管理和配送也面临着挑战。 为了改善这个问题，公司与库鱼电仓合作。 制作员工福利卡册，员工可以在网上福利商城或线上活动中，根据个人喜好和需求自由安排商品，配送到指定地址。 很多员工在精心挑选商品后，选择直接寄给远房父母，给员工福利披上了一层温暖的外衣。

库鱼电仓希望企业更注重员工福利，企业与员工共同发展，提供员工满意度就是在拉长企业发展线。 库鱼电仓致力于为企业集采降本增效，提供质优的品牌产品输出服务及员工福利定制服务。丰富的品牌产品及完善的服务体系，为企业及其员工打造个性化的员工福利服务和产品供应。针对企业客情维护、员工关怀福利、佳节生日福利、展会营销活动等，提供活动H5商城、礼品卡册、积分兑换、小程序等多种定制化服务方式，快速匹配企业需求，高效实现企业目的，陪伴企业快速成长，员工福利，企业集采，全品类供应链服务——库鱼电仓。